Halo, Changemakers!
Ketika mengadakan kampanye sosial, tentu kamu enggak akan sendiri ketika mengerjakannya. Kamu bakal ditemani teman-teman dengankemampuannya masing-masing. Nah, oleh karena itu, untuk mampu membuat sebuah kampanye sosial yang sukses, tentu kamu butuh tim yang hebat juga, Changemakers! Hmmm, tapi gimana, ya, caranya menyusun dan mengembangkan tim agar menjadi hebat?
Nah, tenang aja, Changemakers, karena Champ mau share tips-tips seputar mengembangkan tim yang efektif dan dinamis dari Kak Emilia Tiurma Savira selaku Senior Monitoring & Evaluation Officer di Indika Foundation, yang disampaikan oleh Kak Emilia di acara Campaign #ForChange Class 8: Enhance the Team Capability to Build Social Campaign, nih. Langsung aja baca di bawah ini!
Aspek Individu
Dari banyaknya anggota tim kamu, ada satu prinsip yang harus kamu ketahui untuk mengetahui bagaimana setiap orang bisa belajar dengan efektif. Yuk, ketahui prinsip ‘70-20-10’! prinsip ‘70-20-10’ ini sendiri menjelaskan kalau kemampuan seseorang itu sebesar 70 persen didapatkan dari pengerjaan tugas secara langsung, 20 persen dari interaksi yang ada di dalam tim, dan 10 persen didapatkan dari pembelajaran secara formal. Menurut Kak Emilia, prinsip ‘70-20-10’ harus bisa kamu pahami dengan baik untuk memulai mengembangkan tim kampanye sosial kamu!
Nah, setelah memahami prinsip ‘70-20-10’ ini, kamu mulai bisa memperhatikan anggota-anggota yang ada di tim kamu, dengan menjadikan pertanyaan-pertanyaan di bawah ini sebagai acuan!
Apa peran yang natural dan enggak natural bagi anggota tim kamu?
Karena semua orang memiliki kemampuan khususnya masing-masing, kamu harus bisa mengetahui apakah pembagian kerja dalam tim kamu udah sesuai dengan keahliannya, Changemakers!
Apa yang anggota tim kamu cari dari ikutan di kampanye sosialmu?
Kamu harus mengetahui tujuan mereka ikut serta di kampanye sosial kamu, agar kamu bisa memenuhi ekspektasi sehingga semangat mereka tetap terjaga untuk terus berkontribusi.
Bagaimana metode belajar dan bekerja yang efektif untuk anggota tim kamu?
Dengan mengetahui metode yang paling efektif untuk anggota tim, kamu akan mampu menyesuaikan diri dengan memberikan treatment yang paling cocok kepada anggota tim. Tujuannya agar teman-teman lain tetap semangat dan memberikan yang terbaik untuk kampanye sosial yang lagi komunitas kamu jalani!
Aspek Sistem
Nah, setelah bisa memahami individu-individu yang ada di dalam tim, sekarang kamu bisa menganalisis bagaimana sistem yang berjalan di dalamnya. Kak Emilia memberikan tiga pertanyaan yang bisa digunakan sebagai acuan kamu untuk menganalisis sistem ini. Yuk, simak di bawah ini!
Apa aja perilaku dan capaian yang dirayakan di dalam tim kamu?
Sesuatu yang dirayakan di dalam tim kamu akan memberikan kesan kalau hal tersebut adalah hal yang wajar di dalam tim kamu. Oleh karena itu, kamu harus memastikan kalau tim kamu merayakan hal yang benar, dan hindari mengapresiasi hal-hal buruk.
Cari tahu permasalahan komunikasi di dalam tim kamu
Ketika bekerja dalam tim, tentu proses komunikasi penting banget, Changemakers. Evaluasi berkala proses komunikasi di dalam tim kamu agar tetap relevan untuk menghindari perbedaan persepsi di antara anggota.
Apakah isunya adalah isu kompetensi?
Ketika anggota di tim kamu enggak bekerja sesuai dengan ekspektasi kamu, kamu bisa coba cari tahu: apakah dia emang enggak sesuai dengan pekerjaannya, atau ada alasan lain? Menurut Kak Emilia, burnout lazim banget, Changemakers, dialami oleh seseorang yang sedang bekerja. Oleh karena itu, coba reach-out ke orang tersebut untuk mengetahui permasalahan utamanya agar dapat diselesaikan bareng-bareng!
Nah, dengan penjelasan yang insightful banget dari Kak Emilia ini, kamu bakalan bisa membentuk tim yang efisien dan efektif untuk menyukseskan kampanye sosial kamu, nih, Changemakers!
Eh, buat kamu yang pengen bisa ikutan acara buat dapetin banyak ilmu baru, Champ bawa kabar yang cocok banget, nih, buat kamu! Besok, Campaign.com berkolaborasi dengan Xendit akan mengadakan acara talkshow dengan judul Women Entrepreneurs’ Contribution in Indonesian Economic Growth dengan pembicara-pembicara yang enggak kalah keren dari Kak Emilia, yaitu Kak Titik Rusmiati (Founder & COO Femalepreneur.id) dan Kak Stephany Soekendar (Inbound Team Lead Xendit). Dengan mengikuti acara ini, kamu bakalan dapat banyak pengetahuan baru soal peran perempuan menjalankan bisnis di era digital serta tips dan trik untuk menjalaninya. Penasaran? Jangan lupa catat tanggalnya, ya!
📅 Jumat, 22 April 2022
⏰ 15.00-17.00 WIB
🏫 Zoom Meeting
Tunggu apalagi? Langsung aja daftarkan diri kamu melalui link https://bit.ly/eventwomenentrepreneur buat ketemu Champ dan teman-teman lainnya di talkshow besok! 💙
Location
